【日系金融】庶務・秘書ID:35922
3,800 SGD ~ 4,800 SGDCity約1ヶ月 前概要
給与
3,800 SGD ~ 4,800 SGD
業界
-
仕事内容
日系金融機関にて、現在、庶務・秘書業務をご担当いただく方を募集しています。
【 業務内容 】
‐ 経費関連業務
‐ 総務・庶務関連業務
‐ 海外関連情報の発信業務
‐ 定例報告業務(日報など)
‐ 会議の資料準備
‐ 会計監査の対応業務
求めている人材
応募条件
【 求める人物像 】
<必須要件>
- 秘書又は庶務ポジションでのご経験をお持ちの方
- ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
<歓迎要件>
- 日系金融機関での業務経験
- 幅広い業務のご経験英語
-
その他言語
-
その他
福利厚生
【 福利厚生 】
‐ AWS(2ヶ月分)
‐ 年次有休:14日(最大20日)
- 病休:14日
‐ 医療費補助:年間500ドル
‐ 保険加入あり就業時間
8:45 ~ 17:30
休日
-
職種
関連求人
【日系大手商社】人事担当(パート勤務)ID:36001
2,500 SGD ~ 2,500 SGDCity職種
General Affair/Admin, Full Set, Payroll, Custmer Support/Service, Receptionist, Compensation & Benefit, Employee/Labour Relation, Organizational Development, HR/Organization Consultant
仕事内容
日系商社にて、人事サポート職を募集しております。【 主な業務内容 】- スタッフ内示(入社・異動・退職)対応- 人事部に退職/到着日の通知- 新規入社者や退職者からの問い合わせ対応(通常は家族の移動や住居に関するもの)- 退職者/新規入社者に対してオンボーディング/オフボーディング資料の送付ならびに資料の維持・更新- 新規入社者のオリエンテーションを手配- メーリングリストを確認し、出入りする従業員の追加・削除をIT部門に依頼- 到着時の旅行精算の処理とSAPを通じた支払い申請- 医療保険カードや年次健康診断に関する問い合わせ対応- シンガポール出張中の外国人に関する週次報告を提供(毎週金曜の朝にMDおよび地域のCEOオフィス担当者へ送信)- 日本国内の労務支援サポート- 所得税やボーナスに関する月次引当金をExcelで作成(VlookupやHlookupを使用)- 給与処理のバックアップ- 銀行口座の変更などのデータマネジメント(BIPOの臨時更新)- 部門ごとの人件費の計算(年3回、Vlookupに精通している必要あり)と四半期ごとの人員報告書を会計部門に提供‐ 年次GTP作業(会計を通じて、3月に実施)- 人事・総務部門の予算を作成の支援‐ 四半期ごとのリージョナルナショナルスタッフの人員調査を管理- 年末に実施されるリージョナル固定資産調査を管理‐ リージョナルワークショップの管理運営および物流サポートを提供
福利厚生
【 福利厚生 】
- MOMのルールに基づく
- パートタイム勤務(週3日、9:00~17:50の勤務)【フィンテック】経理・財務マネジャーID:35992
8,200 SGD ~ 11,200 SGDCentral, City職種
General Affair/Admin, Financial Accounting, Management, Compensation & Benefit, Research & Development
仕事内容
日系IT(フィンテック)企業にて、経理・財務マネジャーを募集しております。事業の進捗の把握と経営陣とのコミュニケーションの上、その時その時に法人として必要になる対応は何か、今チームとしてすべきことは何かを見極めて推進していくことがメインのタスクとなります。【 主な業務内容 】- 新規事業における経理業務の構築- シンガポール・日本グループ会社の経理財務の管理- 財務諸表の作成および分析、長期の予算作成- 月次・年次決算業務の管理- 税務申告およびコンプライアンスの確保- 資金調達、資金管理、投資計画、資本コスト管理、財務分析、リスク管理等の財務に係る業務全般- 内部監査およびリスク管理- 業務プロセスの改善提案と実施- 日々のキャッシュフローの管理、支払入金処理- 会計事務所とのやりとり- 経理チームのリーダーシップと部下育成、業務指導- その他事業運営にかかわる諸業務全般- 他国支所運営のサポート
福利厚生
【 福利厚生 】
- 年次有休:年14日
- 病休:年14日
- 1年以上の勤務後、最低1ヶ月分の賞与制度(年1回)
- ハイブリット勤務(週1、2日の出社)
- グループ保険制度(試用期間終了後)
- 年1回の健康診断【フィンテック】管理本部長ID:35931
8,000 SGD ~ 12,000 SGDCentral, City職種
General Affair/Admin, Financial Accounting, Management, Compensation & Benefit, Research & Development
仕事内容
日系IT(フィンテック)企業にて、管理部門を総合的にマネジメントいただける方を募集しております。社内体制を構築し、管理本部の責任者として、経理、総務、人事、法務の各部署やメンバーのマネジメント及び、推進をしていただきます。事業の進捗の把握と経営陣とのコミュニケーションの上、その時々に合わせて法人として必要になる対応は何か、管理本部としてすべきことは何かを見極めて推進していくことがメインのタスクとなります。【 主な業務内容 】- バックオフィス全体の業務統括(法務、経理、総務、人事)- 月次・四半期・年次決算のマネジメント- 会計・税務に関する意思決定- 予算管理- 内部統制システムの構築- 各種外部専門家との折衝- 新規事業推進の支援
福利厚生
【 福利厚生 】
- 年次有休:年14日
- 病休:年14日
- 1年以上の勤務後、最低1ヶ月分の賞与制度(年1回)
- ハイブリット勤務(週1、2日の出社)
- グループ保険制度(試用期間終了後)
- 年1回の健康診断【日系金融】事務兼秘書 (時短/パート)ID:35195
20 SGD ~ 20 SGDCentral, City職種
General Affair/Admin
仕事内容
日系金融企業にて事務職を募集しております。代表取締役のアシスタントとして、日常のオペレーション業務を主に携わっていただきます。【 業務内容 】・経理業務(Webバンキングでの決済処理、出納、請求書発行、簡単な帳簿入力、入出金管理、立替経費精算等) ・総務関連業務(資産・備品管理、契約書等の書類管理、業者対応等)・秘書業務(スケジュール管理、出張会食手配、エグゼクティブの業務補助、ビザ更新やSingPassのパスワード、家族のサポート等の私用代理)※小規模の会社ですので広い範囲の業務を担当頂くことになります労働時間:週2.5日 ※シフト制で、例えば月水金(週3日)出勤した翌週は火木(週2日)出勤といったイメージ。9時~17時(7時間実働・休憩1時間)希望ですが、事情に応じて多少の変更可能。賃金:時給20SGD※留意点勤務時間帯はその日の案件によって前後することもあるようです。就労時間は過去の履歴から50-110時間/月の範囲。平均で70-80時間/月。勤務場所は原則オフィスで、労働者事由でリモートワークの場合は、時給2割前後減額する意向があります(要相談)。
福利厚生
労働時間:週2.5日
※シフト制で、例えば月水金(週3日)出勤した翌週は火木(週2日)出勤といったイメージ。
9~17時(7時間実働休憩1時間)希望ですが、事情に応じて多少の変更可能。
賃金:時給20SGD
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